Föreläsning

Konsten att bryta barriärer

admin — Mon, 07 Feb 2011 12:07:59 +0000

Föreläsning som beskriver oväntade idéer som hjälper er att vinna era kunders hjärtan.
Stäm en potentiell kund, marknadsför er med hjälp av hundskit istället för TV-reklam eller be UEFA att flytta Champions League finalen. Det här är bara några av de exempel som vi kommer att fördjupa oss i.

5 verktyg för kreativitet

admin — Mon, 07 Feb 2011 12:06:19 +0000

Under några timmar får ni chansen att prova på hur ni med hjälp av checklistor vidareutvecklar enklare idéer eller produkter. Varför det är så viktigt med inspiration och referensmaterial. Hur ni får större variation på era lösningar genom att betrakta ett problem från olika perspektiv. Att slumpen är en underbar vän och hur ni kan leka er fram till fantastiska idéer genom att skapa nya kombinationer.

7 perspektiv på innovation

admin — Mon, 07 Feb 2011 11:49:40 +0000

De sju p:na eller den utökade marknadsmixen är en vidareutveckling av Kothler’s ursprungsmodell som beskriver produkt, pris, plats och påverkan. De nytillkomna p:na, personalen, processer och paketering, är ett tillägg av Booms och Bitner som anpassade modellen för tjänsteindustrier.

Under den här dagen vänder och vrider vi på de sju p:na på alla möjliga och omöjliga sätt för att slutligen summera och besluta vilka idéer ni vill ta vidare.

Icke-linjärt tänkande (Lateralt)

admin — Mon, 07 Feb 2011 11:27:06 +0000

I skolan lär vi oss att tänka linjärt. Därför kan det till en början kännas obekvämt att utmana sitt vanetänkande. Med utgångspunkt i väletablerade modeller för kreativitet och innovation gör vi ett försök att rubba grundpelarna och betrakta problem, förslag och lösningar med nya ögon.

Visste du förresten att forskning visat hur den mänskliga hjärna fattar bättre beslut baserade på intuition än rationellt tänkande när det rör sig om komplexa problem? Läs mer här.

En kreativare arbetsplats

admin — Thu, 03 Feb 2011 12:15:50 +0000

Föreläsningen riktar sig både till er som individer och kollektiv. Den individuella delen handlar om hur ni skapar rutiner för att samla inspiration och tänka aktivt. Den andra delen beskriver hur ni påverkas av era lokaler och organisationens kultur.